Il y a quelques semaines, le tribunal de Commerce de Tournai a donné son accord pour une procédure de réorganisation judiciaire pour la Floridienne Chimie à Ath. Cette mesure devrait permettre d'examiner des pistes de reprises. Mais beaucoup en doute.

On sentait que les travailleurs allaient lever le pied et c’est chose faite depuis ce matin. En effet, depuis 5heures du matin, employés et ouvriers se sont mis en grève pour une durée de 24h. En fin de journée, les permanents syndicaux de la FGTB et CSC feront une évaluation avec les travailleurs pour les actions futures comme le souligne Xavier Thanghe de la FGTB : « Les travailleurs ont interpellé les patrons de la Floridienne Chimie en leur demandant si le groupe rependrait les travailleurs qui seraient laissés sur le carreau en cas de fermeture ? Ils nous ont répondu que par la procédure de réorganisation judiciaire, il y avait un conflit d’intérêt et qu’ils ne pouvaient pas intervenir ! Nous ne demandions pas un document officiel, mais simplement une marque de respect envers ces gens ! Même cela les patrons de la Floridienne ont refusé. Les travailleurs sont en colère car ils ont l’impression d’être les victimes d’un système ou tout est déjà réglé». Il vrai que la dernière information que les travailleurs ont reçu leur a été envoyée via un mail. Comme dialogue, on ne pouvait faire mieux ! Depuis, les patrons de l’entreprise reste muets et font le mort. Le Permanent de la CSC Paul Delaive ne nous dira pas le contraire : « Nous sommes toujours dans l’expectative sur la question que nous avons posée au groupe de l’entreprise c’est-à-dire qu’en cas de reprise partielle de la Floridienne Chimie, est-ce que les travailleurs qui restent pourraient bénéficier d’un plan social ? Jusqu’à présent nous n’avons reçu aucune réponse». C’est vraiment indécent pour les travailleurs !

Hier soir, les patrons de la Floridienne ont pris contact avec la délégation syndicale et ont signifié « Qu’ils restaient sur leurs postions ». Ce matin, les travailleurs se réunissent et ils prendront position sur les actions futures ! Par ailleurs, lors de cette assemblée, un mandataire de la justice viendra expliquer aux travailleurs la procédure de réorganisation judiciaire. Plus d’infos dans l’après-midi!

L’entreprise Athoise « Floridienne Chimie » est en grève pour 24heures. Ce matin, il était déjà une cinquantaine à bloquer les portes de l’entreprise. Il y a quelques jours, les travailleurs ont interpelé les Ministres, Demotte et Marcourt mais ces derniers n’ont pas répondu à leurs échos… Aujourd’hui, les travailleurs (re)lancent un appel…..ci-dessous leur lettre. Voir nos articles precedents sur l'entreprise Athoise 1,2,3

Le mercredi 19 février se tenait une assemblée générale

de la Floridienne Chimie S.A. et les dirigeants de l’entreprise

athoise tenaient ses propos: « Face aux perspectives économiques

très négatives de l’entreprise, la direction de Floridienne Chimie a annoncé en Conseil d’Entreprise extraordinaire ce mercredi 19 février son intention d’introduire, devant le Tribunal de Commerce de Tournai, une Procédure de Réorganisation Judiciaire (PRJ) par transfert

sous autorité de justice, dont l’objectif est d’assurer le maintien en activité du site et partant de préserver le plus possible d’emplois », a-t-on entendu. Ce lundi, le tribunal de Commerce de Tournai a donné son accord pour une procédure deréorganisation judiciaire. Cette mesure permettra d'examiner des pistes de reprises. Mais beaucoup en doute. Comme cet employé qui préfère garder l’anonymat : « Il faut bien dire que l’ambiance est très lourde car nous venons travailler avec des pieds de plomb. Nous arrivons avec cette épée de Damoclès qui pèse sur notre tête et nous retournons avec elle le soir. Il faut dire que les patrons ne nous disent pas grand-chose.

Nous apprenons les choses soit par des rumeurs ou par d’autres voies ».  Et l’ouvrier-délégué de la FGTB Fabian Cornil ne dit pas autre chose : « Ce matin, tous les délégués de l’entreprise ont reçu un courriel pour nous avertir de l’accord du tribunal du Commerce. Le boss n’a même pas pris la peine de convoquer son personnel. Pendant ce temps-là Monsieur fait du ski alors que nous sommes en pleine procédure  judiciaire. Incroyable ! Je ne vous dis pas que les ouvriers sont très remontés. Je ne suis pas certain que les négociations vont calmer les travailleurs. On peut penser que le conseil de ce vendredi sera déterminant pour nos actions futures. Il ne faut pas être voyant pour voir l’ambiance qui règne au sein de l’usine ». Et dire que 130 emplois sont en enjeu !

Le tribunal de commerce de Tournai a avalisé, lundi, la demande de procédure de réorganisation judiciaire introduite par la SA Floridienne Chimie d'Ath. Cette mesure permettra d'examiner des pistes de reprises.

Occupant près de 130 personnes, la SA Floridienne Chimie d'Ath avait annoncé le mercredi 19 février dernier, lors d'un conseil d'entreprise extraordinaire, le dépôt d'une PRJ (procédure de réorganisation judiciaire) devant le tribunal de commerce de Tournai. Deux solutions étaient possibles. Si le tribunal refusait cette PRJ, la faillite était prononcée. Dans la seconde éventualité, le tribunal désignait un mandataire de justice. Après analyse de la situation financière de l'entreprise, la chambre à trois juges du tribunal de commerce de Tournai a décidé, lundi, d'accorder pour une période de deux mois cette réorganisation judiciaire. "Durant ce sursis, deux mandataires de justice ont été désignés par le tribunal afin d'examiner d'éventuelles pistes de reprise. Il faut faire le tri", a-t-on appris lundi soir auprès de Xavier Tanghe, secrétaire permanent de la centrale FGTB de Tournai-Ath-Lessines. Un nouveau conseil d'entreprise extraordinaire est annoncé pour le vendredi 14 mars prochain. (Source  TRENDS.BE)

Le  Stock Ath chaussée de Tournai, 196 à 7801 Irchonwelz a introduit une demande de permis d’urbanisme ayant trait à un immeuble sis Chaussée de Tournai 196 à Irchonwelz. Le projet vise à étendre les bureaux et stockage, le drive-in et réverse d'eau agricole). Les réclamations et observations écrites sont à adresser au Collège Communal, du 28/02/2014 au 14/03/2014 par courrier à l’adresse rue de Pintamont, 54 à 7800 Ath ou par courriel à urba@ath.be. Le dossier peut être consulté et des renseignements complémentaires peuvent être obtenus à l’Administration communale d’ATH, service urbanisme, 1er étage, rue de Pintamont, 54 à 7800 Ath, tous les jours ouvrables de 8h à 12h et de 13h à 17 h ou sur rendez-vous (le mardi après 17h).

Ce mercredi se tenait une assemblée générale de Floridienne Chimie S.A. On peut dire que cela n'augure rien de bon comme le dit le communiqué «  Face aux perspectives économiques très négatives de l’entreprise, la Direction de Floridienne Chimie S.A. a annoncé en Conseil d’Entreprise extraordinaire ce mercredi 19 février son intention d’introduire, devant le Tribunal de Commerce de Tournai, une Procédure de Réorganisation Judiciaire (PRJ) par transfert sous autorité de justice, dont l’objectif est d’assurer le maintien en activité du site et partant de préserver le plus possible d’emplois. Depuis quelques années, Floridienne Chimie est en pertes en raison d’une situation économique très difficile dans le secteur de la construction, de l’interdiction de son principal produit historique et de l’effondrement de l’activité photovoltaïque, engendrant une réduction de 50% de son chiffre d’affaires entre 2010 et 2013. La perte cumulée des trois derniers exercices s’élève à plus de €30 millions. En outre, les prévisions 2014 ne prévoient aucune amélioration. Malgré les importants investissements dans des technologies « vertes », les efforts soutenus de la Direction et du personnel et les nombreuses mesures prises pour faire face à cette situation, Floridienne Chimie n’a pas réussi à assurer sa reconversion. Face aux pertes récurrentes et aux difficultés financières, le Conseil d’administration de Floridienne Chimie a décidé d’entamer une PRJ pour sauvegarder tant l’outil que l’emploi. Une requête en ce sens sera déposée au Tribunal de Commerce de Tournai. Dans l’attente d’une solution pour l’avenir du site, Floridienne Chimie sera temporairement protégée de ses créanciers. La poursuite des activités sur le site est essentielle à sa survie. Tout sera mis en œuvre pour que les clients soient servis comme auparavant. Les partenaires sociaux et le personnel seront tenus informés dans les meilleurs délais du suivi de la procédure afin de réduire autant que possible cette période d’incertitude. » En substance cela veut dire que les créances du groupe sont gelées pendant 6 mois. Il sera possible de demander un sursis supplémentaire de 6 mois. Mais l’avenir reste incertain pour les 130 travailleurs. Triste constat!

Après Floragri, l’administration communale fait savoir que la société Lidl Belgium située Merelbeke a introduit une demande de permis d’urbanisme ayant trait à un immeuble sis Chaussée de Mons 151 à Ath. Le projet vise à reconstruire une surface commerciale et appartements, et présente les caractéristiques d’enquête suivantes : construction, reconstruction d'un magasin ou la modification de la destination d'un bâtiment en magasin dont la surface nette de vente est supérieure à 400 m2 ; la transformation de bâtiments ayant pour effet de placer ceux-ci dans les mêmes conditions ; - construction dont la profondeur est supérieure à 15m et dépasse de plus de 4m les bâtiments situés sur les parcelles contiguës.

Les réclamations et observations écrites sont à adresser au Collège Communal, du 24 janvier 2014 au 7 février 2014 par courrier à l’adresse rue de Pintamont, 54 à 7800 Ath ou

par courriel à urba@ath.be.

Les réclamations et observations orales peuvent également être formulées auprès  du service jusqu’à la clôture qui aura lieu le 7 fevrier à 11h à l’Administration communale.  

Le dossier peut être consulté et des renseignements complémentaires peuvent être  obtenus à l’Administration communale !

Il y a 20 ans, quatre podologues ont développé la société Podiser qui fabrique des semelles de haute technologie pour les sportifs de haut niveau mais aussi pour monsieur et madame tout le monde. Aujourd’hui, Podiser fait partie d’un groupe international SIDAS, une société d’importation d’articles de sport et aussi d’orthèses qui sert plus de 50 pays dans le monde. Cette entreprise développe et produit des technologies et des solutions adaptées à chaque pied, à tous les sports, pour tous les jours. « Sidas Belgium est fournisseur de produits et de service pour les podologues, les ordopédistes et aussi pour les pédicures médicales. Nous vendons également tous les produits et machines pour la fabrication d’orthèse et en sous-traitance nous fabriquons les orthèses pour les podologues du pays » explique le Directeur de Sidas Belgique, Franck Cieters. Si Sidas France collabore avec la société Athoise c’est grâce à sa notoriété mais aussi à son savoir-faire car, il est bon de souligner que la réputation de cette société dépasse les frontières. Il faut savoir qu’avant sa collaboration avec le groupe SIDAS, Podiser fabriquait des semelles pour des pays comme le Luxembourg, la France et aussi l’Espagne. Aujourd’hui, les podologues Athois travaillent pour des joueurs de football qui viennent des clubs des plus huppés de Belgique « Vu la finesse et la résistance de nos semelles, nous avons la chance de travailler pour des grand clubs de foot comme Anderlecht, le Standard, Alost, Mouscron et la Louvière mais il faut savoir que des footballeurs viennent à titre individuels. Nous ne sommes pas encore en France car là-bas chaque de club de foot à son podologue» conclut Philippe Crowet. Il est à souligner que le groupe Athois fabrique les semelles pour le groupe d’intervention française le GIGN (Groupe d'intervention de la Gendarmerie nationale chargé de la lutte contre le terrorisme et le grand banditisme). Rien que cela !

 Véritable vitrine de l'économie d'une région ou d'un pays, la Journée Découverte Entreprises permet au grand public de découvrir, sous de multiples facettes, le monde de l'entreprise auquel il donne, à cette occasion, un visage humain  C’est ainsi que le 6 octobre vous pourrez visiter ces entreprises Athoises et cela à partir de 10h et jusqu'à 17heures! 

Infrabel Centre Logistique Infrastructure d´Ath 

En tant que CLI (Centre Logistique Infrastructure), ils sont responsables de la gestion et de l´entretien de l´infrastructure ferroviaire. Les équipes de travail sont toujours à disposition tant sur le terrain que dans l´atelier du CLI. 

Saviez-vous que:  

Ils sont prêts à intervenir en cas de dérangements 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 ? Ils sont responsables de l´organisation des travaux d´infrastructure sur le réseau ferroviaire ? 

Au travail:  

Ingénieurs, techniciens, agents de magasin, agents de maintenance (spécialisés) Voies, agents de maîtrise. 

À découvrir:  

Jour après jour, ils garantissent un trafic ferroviaire sûr et ponctuel ? Comment ils entretiennent les voies, passages à niveau, aiguillages, installations électriques et signaux ? 

Petits extras:  

Snacks et boissons gratuits pour chaque visiteur, quiz avec de beaux prix, fléchage à partir de la gare d´Ath (environ 10 minutes à pied). 

Amusant pour les enfants:  

Château gonflable, clown, animation sur la sécurité 

Scierie Des Carrières de Maffle 

Le sciage et le façonnage de la Pierre Bleue de Belgique 

La scierie fabrique des seuils, couvre-murs, soubassements, tablettes de fenêtre, bordures, décorations de jardins, boîtes aux lettres, marches, éviers, tables, vasques, plan de travail de cuisine ou tout autre produit souhaité en pierre naturelle. 

Saviez-vous que:  

Le site est exploité depuis 128 ans et que la Scierie a débuté ses activités en 2001. L’entreprise emploie 23 personnes. Les blocs proviennent des Carrières du Hainaut à Soignies. Sans oublier qu’ils exportent des pierres partout dans le monde 

Au travail:  

Tailleur de pierre, débiteur, pontonnier, clarkiste, programmateur 

À découvrir:  

Le façonnage, le débitage, la manutention des blocs, la taille et le polissage de la pierre 

À essayer:  

La taille de la pierre à l´aide du marteau et du burin 

Petits extras:  

Concours de la plus belle réalisation en pierre taillé à l´aide du marteau et du burin 

Ateliers:  

Atelier de taille de la pierre avec un marteau et un burin 

Amusant pour les enfants:  

Château gonflable (sans surveillance) 

Belvas( Ghislenghien) 

La première chocolaterie écologique 

Belvas fabrique et commercialisons des pralines dont les ingrédients sont issus de l´agriculture biologique et du commerce équitable 

Saviez-vous qu’ils développent une truffe spéciale à la grenade, réalisée en collaboration avec les laboratoires Oxylent? 

Au travail:  

Chocolatiers 

À découvrir:  

Comment sont fabriquées les pralines? Qu´est-ce que le commerce équitable? 

À essayer:  

Goûter les pralines et les truffes artisanales 

Les adresses du jour 

Belvas(Ghislenghien) 

Chemin du Fundus 7, 7822,Ghislenghien (Ath)

068 44 55 49

Scierie Des Carrières de Maffle

Rue Joseph Wauters 12 7810
068 28 20 49

Infrabel Centre Logistique Infrastructure d´Ath

Chemin des Cheminots 1
7800 Ath

Colruyt Group a inauguré aujourd’hui le chantier de construction du futur centre de logistique d’Ath/Lessines, en présence du Ministre-Président wallon Rudy Demotte, du Vice-Président wallon et ministre de l’Èconomie Jean-Claude Marcourt et du Ministre de l’Environnement Philippe Henry. Situé en Hainaut, à la limite des communes d’Ollignies (Lessines) et de Ghislenghien (Ath), ce nouveau centre de logistique fait partie du projet Orientis, initié par l’intercommunale Ideta. Il consiste, pour les autorités wallonnes, en une étape importante dans la mise en œuvre du Plan Marshall II.Vert. Dans une première phase, quelque 350 postes seront créés pour la mise en activité du site, prévue en février 2015. Pour Colruyt Group, ce nouveau site de logistique permettra de soutenir sa croissance dans les années à venir.Le nouveau centre de distribution consistera, dans une première phase, en un bâtiment de 30 000 m². Il sera construit sur un terrain de 18 hectares situé le long de l’A8-E429 Hal-Tournai, à hauteur de Lessines (Ollignies) et à proximité du centre de distribution de Colruyt Group d’Ath (Ghislenghien).. Pour le Gouvernement wallon, il constitue une étape importante dans la réalisation du plan Marshall II.Vert, tant au niveau du développement industriel que de l’emploi.Pour sa part, Colruyt Group respecte son engagement de poursuivre le déploiement de ses activités en Wallonie. Jef Colruyt, président du groupe : « Ce projet est le fruit de l’excellente collaboration avec nos partenaires wallons, collaboration que nous comptons inscrire dans le long terme. Avec presque 2 500 collaborateurs en Hainaut, le groupe est l’un des employeurs privés les plus importants de la province. Et quelque 350 nouveaux postes seront créés pour la mise en activité du site, prévue en février 2015. »Un investissement de près de 79 millions d’euros. Ce nouveau centre distribution représente pour Colruyt Group un investissement de près de 79 millions d’euros, soit un cinquième des 375 millions que le groupe compte investir dans l’année comptable 2013/2014. « Le centre logistique de Colruyt est un projet ambitieux de développement économique et d’emploi pour la Wallonie picarde », a déclaré le Ministre-Président wallon Rudy Demotte..

Un centre de 11 niveaux

Le centre de distribution d’Ath/Lessines sera dédié à la réception, l’entreposage et l’expédition vers les magasins de produits à forte rotation, comme les boissons, le lait, les snacks (chips) et le papier jetable (papier toilette, essuie-tout, serviettes).D’une superficie d’environ 30 000 m², il se composera d’un bâtiment en hauteur, servant à la réception automatique et semi-automatique des grands volumes, tels que les palettes de bacs de bières. Cette partie proposera une capacité de stockage équivalente à 15 000 palettes sur 11 niveaux. Le bâtiment adjacent consistera en un centre de distribution classique, avec une capacité de stockage de 13 000 palettes sur 5 niveaux. Il répondra aux commandes d’un volume moindre et nécessitant une préparation. Le centre de distribution pourra traiter en moyenne quelque 200 000 commandes par jour.Le site sera également pourvu d’un centre de retour destiné au triage et au traitement des déchets issus des magasins, comme les cartons, plastiques et palettes. Il disposera en outre de ses propres ateliers techniques affectés à la réparation et à l’entretien des machines et du matériel roulant.

Quelques chiffres :

Un centre de distribution de 30 000 m²

Une capacité de stockage totale de 28 000 palettes

La préparation de 200 000 commandes par jour

350 nouveaux emplois dans une première phase

Un investissement de près de 79 millions d’euros

Le projet a pu bénéficier d’un subside de quelque 15 millions d’euros de la part des autorités wallonnes.

Il sera construit sur un terrain de 18 hectares situé le long de l’A8-E429 Hal-Tournai, à hauteur de Lessines (Ollignies) et à proximité du centre de distribution de Colruyt Group d’Ath (Ghislenghien).

Le projet est également soutenu par les communes de Ath et de Lessines, et bénéficie de subsides européens

79 millions d’euros, soit un cinquième des 375 millions que le groupe compte investir dans l’année comptable 2013/2014. «

 La société athoise Floridienne Chimie annonce avoir fait appel à ses partenaires financiers, soit ses actionnaires, ses banques et la Région wallonne, pour faire face à un contexte économique difficile et poursuivre la reconversion de ses activités vers des produits «verts», confirmant une information du journal l’Echo. Le capital de Floridienne Chimie a été augmenté de 4,8 millions d’euros, pour atteindre 13,3 millions d’euros. La Région wallonne

La société athoise Floridienne Chimie annonce avoir fait appel à ses partenaires financiers, soit ses actionnaires, ses banques et la Région wallonne, pour faire face à un contexte économique difficile et poursuivre la reconversion de ses activités vers des produits «verts», confirmant une information du journal l’Echo. Le capital de Floridienne Chimie a été augmenté de 4,8 millions d’euros, pour atteindre 13,3 millions d’euros. La Région wallonne a marqué son accord sur une nouvelle intervention de 5 millions d’euros afin de finaliser les investissements projetés, indique Floridienne Chimie.«Ce refinancement entre dans le cadre de la restructuration globale que Floridienne Chimie a dû entreprendre à la suite de sa sortie d’anciens métiers liés au plomb et au plan d’investissements de 40 millions d’euros lancé en 2010 lié à son entrée dans les stabilisants ’verts’ pour le PVC, les métaux haute pureté et les retardateurs de flammes», explique la société athoise. Le refinancement porte sur plusieurs axes. Il vise à renforcer la structure financière de la société à travers la conversion de créances des actionnaires (Floridienne SA et SRIW) en capital pour 2,3 millions d’euros. Il est également prévu un gel des remboursements, pendant une période de 3 ans, aux banques et actionnaires. La Société Wallonne de Gestion et de Participations (Sogepa) apportera à hauteur de 5 millions d’euros de l’argent frais, soit 2,5 millions d’euros en capital et 2,5 millions d’euros sous la forme de prêt, avec démarrage des remboursements mi-2016. Objectif: assurer la poursuite des investissements nécessaires dans les retardateurs de flammes et dans les métaux de haute pureté.Sogepa et la Société régionale d’investissement de Wallonie (SRIW) détiendront ensemble 49% des parts sociales, le solde restant aux mains du groupe Floridienne, selon l’Echo. La société est sous procédure Renault depuis mai, après avoir annoncé son intention de supprimer 26 emplois sur 145. ( Source : Le site Nord-Eclair)

L’Agence de développement local (ADL) organise pour la seconde fois ce samedi 27 juillet de 14h à 18h son marché des producteurs locaux dans les bâtiments du Centre des Arts de la Rue (CAR) situé Rue de France 20-22.On y trouvera une très grande variété de produits (pain, fromage, viande, bière, pommes de terre, légumes etc.)issus de notre région.La « coopérATHive », marché local & convivial, naît d’une volonté de la Ville d’Ath de mettre en avant lesavoir-faire des producteurs de la région ainsi que les produits du terroir.

Les travailleurs de la Floridienne vont payer lourdement la crise. Il faut savoir que qu’à la fin du premier trimestre 2013, l’entreprise accusait un déficit de 9 millions d’euros ! A ce jour, la Floridienne occupe encore 136 travailleurs.  Aujourd’hui, nous avons appris que l’entreprise Athoise vient de dévoiler son plan et il risque de faire mal. En effet, la Floridienne va proposer le licenciement de 32 personnes. C’est ainsi que 26 ouvriers et 6 employés devraient d’ici peu recevoir leur préavis. Un choc pour les 136 travailleurs. De plus, il n’est pas certain que ces pertes d’emploi s’arrêteront aux 32 travailleurs. La prochaine réunion devrait se dérouler le 5 juin. Il faut savoir que l’entreprise es tombée sous la loi Renault et qu’en ce moment, elle est en période de concertation.

En principe, la Floridienne devrait sous la loi Renault. Cette loi elle dit quoi : L’employeur qui souhaite procéder à un licenciement collectif doit respecter les procédures définies par la loi dite « Renault » : elles imposent à l’employeur de mener une phase d’information et de consultation des représentants des travailleurs avant de procéder à tout licenciement. Cette phase doit être officiellement terminée avant d’entamer la négociation du plan social.

Concrètement: On parle de licenciement collectif à partir de : 10 licenciements dans une entreprise de 20 à 99 travailleurs.

10 % de licenciements dans une entreprise de 100 à 299 travailleurs

30 licenciements dans une entreprise d’au moins 300 travailleurs

Une fois enclenchée, la procédure Renault se déroule en deux phases : la phase d’information et de consultation. Durant la phase d’information et de consultation, l’employeur doit justifier son intention de licencier. Les travailleurs, par l’intermédiaire du Conseil d’entreprise ou de leurs délégués syndicaux, peuvent alors poser toutes les questions utiles pour  comprendre les raisons du licenciement collectif. Ils peuvent aussi émettre des propositions en vue de diminuer le nombre de licenciements, notamment  en proposant des alternatives (par exemple, la réduction du temps de travail, la prépension ou le reclassement professionnel). L’employeur a l’obligation de les examiner et d’en discuter. Cette première phase n’est pas limitée dans le temps. Durant la phase de négociation, les délégués s’attèlent à concrétiser toutes les mesures permettant de diminuer le nombre de licenciements et à obtenir les meilleures conditions de départ pour les travailleurs licenciés. En d’autres termes, employeurs et représentants syndicaux négocient le plan social. Cette seconde phase est limitée à une durée de trente jours, qui peut être augmentée de trente autres jours, moyennant l’autorisation du directeur du Comité subrégional pour l’emploi. Tant que la procédure n’est pas clôturée, l’employeur n’a pas le droit de licencier un travailleur visé par le plan de restructuration. De plus, lorsqu’ils estiment que la procédure d’information et de consultation n’a pas été respectée, les travailleurs ont la possibilité de contester individuellement ou collectivement la validité de leur licenciement. En cas de différend concret, c’est le tribunal du travail qui tranchera

Il y a presque un an et jour pour jour, les travailleurs de la Floridienne partaient en grève. En effet, l’entreprise Athoise devrait fermer le département «  Plomb » d’ici 2015. A l’époque le délégué syndical de la CSC, Michel Dopchie qui a aussi plus de 20 ans dans la maison nous disait. « Pour nous, la confiance est rompue avec la direction. Il faut savoir que lorsque la Floridienne a décidé de faire des investissements, la direction, nous avait promis de maintenir, voir de créer de l’emploi. Aujourd’hui, on s’aperçoit que qu’elle licencie à tout va. En janvier, elle a mis plusieurs travailleurs à la porte. En mars, elle n’a pas renouveler cinq contrats, elle rompu le contrat de quatre employés donc deux cadres.»  Aujourd’hui, la Floridienne va licencier 26 personnes (11 employés et 15 ouvriers)  « Il faut savoir que qu’à la fin du premier trimestre 2013, l’entreprise accusait un déficit de 9 millions d’euros ! Et elle parle de licencier plus de 25 travailleurs. » Il faut savoir que la Floridienne occupe encore à ce jour 136 travailleurs. «  Par le fait qu’elle va licencier plus de 10% des travailleurs, elle tombe sur la loi Renault » nous dira ce même travailleur. En principe, les délégations syndicales et le patronat devraient se rencontrer le 27 mai. Nous avons appris que les patrons de la Floridienne aimeraient que les premiers licenciements debutent le 3^e trimestre. «  Nous ne sommes pas sûr que les 26 licenciements seront définitifs. Car avoir, un déficit de 9 millions d’euros sur trois mois, on peut se poser la question: Qu'elles seront les pertes d'ici la fin de l’année » conclura un employé. Nul doute ques les travailleurs Athois emtameront des actions comme en 2012

Décidément, les Athois paient chère la crise!

Le concours-foire d’Ath

En février 1925, l’Administration communale et l’Association des commerçants mettent sur pied une foire d’hiver. Etant donné le succès remporté par les diverses activités, l’opération est renouvelée annuellement depuis 1926. Au programme des festivités figurait alors un marché aux bestiaux. Il va progressivement muer. Ainsi, le 10 mars 1929, un premier Concours-Foire voit le jour sous l’impulsion d’hommes comme Louis Scops. Ce premier concours d’animaux tracés, reproducteurs de race bovine bleue, se tient sur l’Esplanade. La presse locale estime une participation de près de 400 bêtes et la présence de plus de 5000 visiteurs. En 1929, la presse le qualifie de « manifestation la plus importante du genre tenue en Belgique. Depuis lors, le concours n’a été interrompu que par la dernière guerre mondiale. Ath devient une référence en la matière et reste un passage obligé pour valoriser l’élevage en Hainaut. Enfin, depuis le 15 janvier 1986, le concours a élu domicile dans le hall du C.E.V.A. Le 79e concours-foire bovin de la race blanc bleu belge se tiendra ce mercredi à Ath. Pour le plus grand plaisir des yeux et des papilles.

Infos :

A Ath, ce mercredi 9 janvier à la salle CEVA, organisation du 79^ème concours foire d’Ath. Contact : Jacques Huart 068/28.64.54., CEVA zoning des Primevères à Ath, de 10 h à 18 h. Entrée : 5 €

Dans le cadre de la Journée « Découverte Entreprises », le personnel des différents services de l' Administration communale d'Ath vous invite le dimanche 7 octobre, de 10h à 16h30.

Allez nombreux au 54 rue de Pintamont ou au Boulevard du château, Ils ouvrent leurs portes. Journée Découverte Entreprises
« Ce dimanche 7 octobre de 10h à 16h30, la Cité administrative et ses services sont à vous »

Vous pourrez découvrir les ateliers techniques, ceux des espaces verts, le Centre Incendie, le Centre administratif, la bibliothèque, leurs équipements, le savoir-faire des uns et des autres.

Vous verrez  les caves, les greniers, l’outillage, le matériel roulant etc... 

Des surprises attendent petits et grands.

Quel chemin parcouru depuis l’inauguration de la Cité administrative, le 25 septembre 1982, il y a 30 ans.

La ville, c’est un cadre de vie fleuri, soigné, agréable et des services à la portée de tous. 

Animations : MaxFM s’associe à cette manifestation en réalisant des directs de radio à partir de 10h. Les petits ne seront pas oubliés, ils pourront profiter du château gonflable…….

Espaces Verts Présentation du matériel d’entretien des Espaces Verts, démonstration de l’entretien des éclairages de Noël, exposition de la Province de Hainaut sur la pollinisation, présentation du plan Maya, informations sur la plantation (les essences feuillues indigènes, subventions du SPW…), conseils afin de recycler, réduire le gaspillage alimentaire et la production de déchets spéciaux des ménages (tels que détergents, piles, produits chimiques…) 

Maison des Géants (10h à 18h) Depuis 2000, les géants ont leur propre maison. Ce musée présente tous les aspects du phénomène gigantesque : l’histoire, les techniques de fabrication, la tradition des porteurs,…  Mais c’est avant tout le lieu où le public peut découvrir les héros de la ducasse d’Ath, reconnue chef-d’œuvre du patrimoine de l’humanité en 2005. Goliath, Samson, Ambiorix et tous les autres sont les véritables ambassadeurs de la ville.

Les visiteurs pourront ainsi apprécier tous les aspects de la fête en visitant le château Cambier. 
Entrée gratuite

A la Bibliothèque : différents ateliers proposés

L’EPN pour qui, pour quoi ?
Découverte de l’EPN : de la résolution de vos problèmes individuels aux formations de groupes disponibles tout au long de l’année.
Présentation des formations  suivie de «  questions/ réponses » àDe 10h00 à 16h00

« Re » découvrez Tintin à la bibliothèque
Animation sous forme de jeu pour tester vos connaissances A 11h et 14h30

Ouverture exceptionnelle  du « vieux fond » de la bibliothèque : visite de la réserve de 10h30 à 16h

« Devenez bibliothécaire d’un jour »
Découverte du travail d’un bibliothécaire au travers du parcours d’un livre A 10h30

Initiation aux arts du cirque et sculpture de ballons
Avec Henry SANCHEZ MARTINEZ de 10h30 à 12h30 

Démonstrations tout le week-end et repas chez les pompiers.
Expo photos, jeux pour enfants, buvette, petite restauration BBQ et repas le dimanche midi : Menu 3 viandes brochette de boeuf, saucisse, lard + crudités à 12€ pour les adulte; saucisse + crudités à 6€ pour enfant à réserver au SRI sur le 068/28.01.40 avant le 28/09/12.

Académie

L’Académie de musique présentera ses diverses activités au sein de l’Administration communale (salle Méphisto).

D’autres entreprises participent également à la Journée Découverte entreprises :

• Les Cuisines Watteau
• Aresis
• Funérailles Hendrick : visite des installations, séances d’informations guidées par des professionnels.

Pour plus de renseignements sur cette journée au cœur de la Cité des géants, vous pouvez contacter l’Agence locale de Développement au 068/26.92.87, ou mduvivier@ath.be.

Jeudi, la direction de l’entreprise Mondi Brussels South, située dans le zoning de Ghislenghien, a annoncé aux syndicats, au cours d’un Conseil d’Entreprise extraordinaire, son intention de procéder à une restructuration: plus de 30 emplois sont menacés. Cette restructuration impliquerait le licenciement collectif d’une partie du personnel, ainsi que de la non reconduction des CDD et de la plupart des travailleurs intérimaires actuellement occupés au sein de l’entreprise. L’entreprise est spécialisée dans la fabrication de sacs industriels, notamment pour le ciment et les matériaux de construction. La direction invoque des difficultés sur ce marché. L’entreprise occupe 114 travailleurs (95 ouvriers, dont 84 CDI et 11 CDD, et 19 employés), ainsi que plusieurs travailleurs intérimaires. La suite dans le Nord-Eclair de ce lundi. Source le site de Nord-Eclair

Dix bières wallonnes ont été primées à l’occasion du premier concours “ Best Belgian Beer of Wallonia 2012 ”. Le concours était organisé par l’Agence wallonne pour la Promotion d’une Agriculture de Qualité (APAQ-W).Les prix ont été remis vendredi à l’abbaye Notre-Dame de Saint-Remy à Rochefort. Au total, huit brasseries différentes se sont distinguées.Ce concours professionnel a classé les bières par catégorie: blanche, blonde, brune et ambrée. La première a été remportée par la Blanche de Namur de la brasserie du Bocq. Parmi les blondes et les ambrées, les organisateurs ont distingué trois sous-catégories en fonction du degré d’alcool de la bière. La Bastogne Pale Ale triomphe ainsi dans la section inférieure à 6,1% vol. alc., la Cuvée du Flo blonde, de la brasserie du même nom, remporte la catégorie comprise entre 6,1 et 7,9% alors que la Goliath Triple, de la brasserie des Géants à Irchonwelz, a été plébiscitée au sein des blondes fortes (supérieures à 7,9%).

Deux bières primées

Ces deux dernières brasseries sont les seules à repartir avec deux bières primées. La petite brasserie de Blehen (province de Liège) voit en effet sa Cuvée du Flo ambrée remporter la palme au sein des ambrées fortes, alors que pour les Géants, c’est la Saison Voisin qui s’impose dans la catégorie inférieure à 6,1% vol. alc. La catégorie intermédiaire a été remportée par La Cambrée de la brasserie coopérative de La Lesse située à Eprave (province de Namur).

Enfin, chez les brunes, les stouts sont à l’honneur puisque la Tournay Noire de la brasserie du Cazeau, ex-aequo avec la Douce Vertus de la brasserie gaumaise MilleVertus, triomphe dans la catégorie inférieure à 8% vol. alc. Les brunes fortes ont vu s’imposer l’Hercule de la brasserie Ellezelloise, par ailleurs propriété depuis quelques années de la brasserie... des Géants.

Prix d’excellence

Cinq bières ont par ailleurs reçu un prix d’excellence pour avoir enregistré des résultats très proches des lauréates: l’Abbaye de Forest (Silly), la Saint-Feuillien Grand Cru, la Bush blonde Triple (Dubuisson), la Troussette d’Eté (Bastogne) et la Montagnarde (Abbaye Des Rocs).

Au total, trente-deux brasseries wallonnes participaient à l’événement pour un total de 86 bières artisanales testées par une vingtaine de jurés. Les bières trappistes n’avaient pas été retenues dans ce concours.

Belga